37 % des salariés canadiens sondés par la firme LifeWorks ne savent toujours pas sur quel pied danser.
Des manifestations sont prévues cette semaine pour qu’Ottawa accorde un «statut pour tous».
Le propriétaire de l’usine qui a brûlé a été arrêté.
Quelles leçons tirer de ce virage, reconnu comme un succès tant pour les employés que les employeurs?
La pandémie a considérablement modifié le rapport de force entre les employeurs et les employés.
Le manque de travailleurs plombe l’ouverture de la saison touristique pour nombre de commerces au Québec.
Plutôt que de diminuer ses seuils d’admission, le gouvernement doit mieux segmenter les classes d’immigrants.
Cinq manufacturiers qui figurent sur les listes noires américaines continuent de faire affaire au Canada.
Notre organisme, comme bien d’autres, sonne l’alarme depuis très longtemps.
Les travailleurs essentiels ne sont pas si «essentiels» que ça, finalement.