Faire carrière en 2022
Pénurie de main-d’oeuvre généralisée, transformation numérique accélérée, désir de la part de plusieurs d’être plus en accord avec leurs valeurs, de favoriser leur bien-être et de mieux concilier travail et famille, de pouvoir, avec le télétravail, s’installer plus loin des villes… Pour les travailleurs, les raisons de faire le point sur leur parcours professionnel et de réfléchir à la suite sont nombreuses aujourd’hui. Ce cahier, qui traite de l’actualité dans le domaine des métiers, des professions et des carrières, donne la parole à des conseillers, à des coachs et autres experts en orientation afin de mieux appréhender les enjeux et les défis qui se dressent devant tout un chacun quand vient le temps de choisir sa carrière ou d’en changer. Et ce, quels que soient son âge, son genre et son origine culturelle.
Alors que le marché du travail se complexifie, il est de plus en plus difficile de s’orienter tôt.
La pandémie a forcé bien des gens à revoir leur rapport au travail.
Les retraités sont appelés à reprendre le chemin du travail afin de pallier la pénurie de main-d’oeuvre.
En pleine pénurie de main-d’oeuvre, quelles formations s’avèrent les plus prometteuses ?
Ils font toujours face à des embûches pour se trouver un emploi à la hauteur de leurs compétences.
La pratique n’était pas officiellement reconnue ni encadrée. Une situation en voie de changer.