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Pourquoi ne pas repenser tous les horaires de service?
Bien sûr, la famille... Mais plein de gens n'ont pas, ou plus, d'enfants. Une main-d'oeuvre diversifiée (en âge, en sexe, en style de vie) permet d'assouplir les horaires tout en limitant les inconvénients pour les employés. Je rêve d'un horaire 13h-21 et serait ravie de permettre à un papa de faire 6h-14h, ce qui lui laisserait les après-midi au parc avec les petits! Qui sait si un vendeur n'aimerait pas travailler les dimanches en échange de ses mardi?
Nos différences sont un atout que nous continuons à négliger.
